1月14日，公司2022年安全生產(chǎn)工作會(huì )暨安委會(huì )第一次會(huì )議在迎賓樓五樓會(huì )議室召開(kāi)。公司在家領(lǐng)導，劉化化工公司副經(jīng)理，各單位、部室主要負責人，安全生產(chǎn)先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人代表，標準化先進(jìn)個(gè)人代表等參加會(huì )議。

公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)劉峰在會(huì )上作了講話(huà)。劉峰指出， 2021年，公司在原材料價(jià)格大幅上漲、基礎設施老化、人員緊缺等因素的制約下，公司上下齊心，不懈努力，整體工作呈現穩中向好的發(fā)展態(tài)勢，全年完成薪酬制度改革、實(shí)行崗位績(jì)效工資同崗同酬，實(shí)現職工收入大幅提升，產(chǎn)品產(chǎn)量和工業(yè)總產(chǎn)值兩提升，靖遠煤電清潔高效氣化氣綜合利用（搬遷改造）項目有序推進(jìn)，安全生產(chǎn)和環(huán)境保護“零工亡、零污染、零重傷”的目標順利實(shí)現。

劉峰強調，一要切實(shí)提高政治站位，牢固樹(shù)立“兩個(gè)至上”，

堅持做到“兩個(gè)根本”。深刻領(lǐng)會(huì )習總書(shū)記安全生產(chǎn)、環(huán)境保護重要論述和批示指示精神，認真落實(shí)“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”，加強業(yè)務(wù)培訓，提高工作執行力，提升企業(yè)管理效能，做到件件有落實(shí)、事事有回應。二要高度樹(shù)立“查變”意識，提高查變能力，完善應變措施。公司上下要樹(shù)牢“查變”思想，要加強風(fēng)險辨識方法和管控措施宣傳教育，提高全員風(fēng)險辨識能力和管控措施的落實(shí)能力。三要加強普法教育，提高全員法律意識，提升綜合素質(zhì)。要持續加強對新《安全生產(chǎn)法》、《交通法》、《環(huán)境保護法》、《職業(yè)病防治法》等法律法規的培訓學(xué)習，增強責任意識，提高職工法律意識。同時(shí)，要求公司各級人員要根據2022年安全生產(chǎn)工作總體安排，認真嚴謹做好生產(chǎn)模式的調整工作，落實(shí)好春節期間各項安全措施，確保廠(chǎng)區和諧穩定，保證職工過(guò)一個(gè)穩定、祥和的春節。

公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理張清主持會(huì )議并就落實(shí)好會(huì )議精神提出要求：一要提高站位、科學(xué)防疫、切實(shí)做好春節期間疫情防控常態(tài)化管理工作，保障職工生命安全和身體健康。二要規范制度、落實(shí)全員安全生產(chǎn)責任制，逐級分解任務(wù)、落實(shí)任務(wù)，認真履責，切實(shí)守牢安全生產(chǎn)底線(xiàn)。三要強化管理、細化培訓，進(jìn)一步提升人員業(yè)務(wù)素質(zhì)、自主保安能力和應急處置能力，實(shí)現從不敢違章到不能違章、不想違章的轉變。四要加強溝通、組織協(xié)調、確保安全生產(chǎn)和項目建設同步推進(jìn)。

會(huì )上，傳達學(xué)習1月5日全國應急管理工作會(huì )議、1月9日召開(kāi)的2022省安委會(huì )第一次會(huì )議、1月11日召開(kāi)的2022年州安委會(huì )第一次全體（擴大）會(huì )議精神和集團公司2022年安全生產(chǎn)暨安委會(huì )第一次會(huì )議精神，宣讀《關(guān)于表彰2021年度安全生產(chǎn)先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人和安全標準化先進(jìn)個(gè)人的決定》和《關(guān)于2021年度安全環(huán)保目標責任書(shū)考核兌現的決定》。

與會(huì )領(lǐng)導向獲得2021年度安全生產(chǎn)先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人代表，安全標準化先進(jìn)個(gè)人代表頒發(fā)了獎牌及證書(shū)。

公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)劉峰與總經(jīng)理張清簽訂《甘肅劉化（集團）有限責任公司2022年安全環(huán)保職業(yè)健康目標責任書(shū)》，與劉化化工公司副經(jīng)理郭彧賢簽訂《靖遠煤業(yè)集團劉化化工有限公司2022年安全環(huán)保目標責任書(shū)》。

劉化公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理張清與公司各單位簽訂《甘肅劉化（集團）有限責任公司2022年安全環(huán)保職業(yè)健康目標責任書(shū)》。

（安全環(huán)保監察部  景喜平）